한국마사회
(사무보조-말산업) 한국마사회 위촉직(계약직) 채용공고
| 고용형태 | 계약직 |
|---|---|
| 모집인원 | 1명 |
| 자격요건 |
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| 우대사항 | 경력단절여성, 운전면허 소지자, 직업상담사 국가자격증 소지자 및 직업상담 경력이 있는 자 |
| 결격사유 | 한국마사회 인사규정 제10조의 결격사유에 해당되지 않는 자 - 피성년 후견인과 피한정 후견인 - 파산자로서 복권되지 아니한 사람 - 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 - 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 1년이 지나지 아니한 사람 - 금고 이상 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 - 징계면직의 처분을 받고 2년을 지나지 아니한 사람 - 병역법에 따른 병역을 기피한 사람 - 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 사람 - 자격상실 또는 자격정지의 형을 선고받고 그 자격이 상실 또는 정지된 사람 - 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조제1항에 따른 비위 면직자 등으로서 같은 법 제82조제2항에 따른 기간이 지나지 아니한 사람 - 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 후 5년이 지나지 아니한 사람 - 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 - 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면/해임/면직되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 나.「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄 |
| 전형절차/방법 | -1차(서류전형): 직무관련 응시자의 경력, 전문성, 근무적합성 등을 서면으로 심사하여 평가 -2차(면접전형): 서류전형 합격자 대상 직무역량, 발전가능성 등을 종합적으로 평가 |