직무소개
- 헤이딜러 인천 신사업센터에서 피플팀 소속으로 인사총무 업무 전반을 담당합니다. (인사 50% / 총무 50%)
- 인사총무 매니저에게 고객은 헤이딜러 구성원입니다.
- 뛰어난 커뮤니케이션 역량과 실행력으로, 신사업센터가 매끄럽게 운영되도록 지원합니다.
주요업무
- 인사
- 헤이딜러 신사업센터 신규 포지션을 채용합니다.
- 후보자 관리
- 채용 프로세스 운영
- 신사업센터 조직문화를 조성하고 관리합니다.
- 구성원 교육 진행
- 신규 입사자 온보딩 프로그램 운영
- 루틴한 인사관리 업무를 담당합니다.
- 입/퇴사 관리
- 어시스트 인사 관리 (급여 지급, 근태 관리 등)
- 총무
- 나이스한 업무 환경을 기획하고 구축합니다.
- 캔틴, 스낵바 관리
- 시설/유형자산/비품/구독서비스 관리
- 정기・비정기 행사 운영
- 유무형 자산 및 비품을 관리합니다.
- 업무용 기기 관리 (휴대폰, PC, 모니터 등)
- 구매 업무
- 그 외 통상적인 피플팀 업무를 수행합니다.
자격요건
- 1년 이상 인사총무 경험이 있으신 분을 찾습니다.
- 유연한 대면 및 통화 커뮤니케이션 스킬을 가지신 분을 찾습니다.
- 탁월한 서비스 마인드를 보유하신 분을 찾습니다.
- 강한 책임감으로 보이지 않는 곳에서도 정직하고 묵묵하게 조직을 위한 결정과 행동을 하시는 분을 찾습니다.
우대사항
- 1인 경영지원 담당자 역할을 해보신 분이면 더 좋습니다.
- 구글 워크스페이스, Notion, Slack이 익숙하신 분이면 더 좋습니다.
- 유연한 사고와 빠른 학습력을 가지신 분이면 더 좋습니다.
- 누가 시키지 않아도 조직 구성원의 니즈를 캐치하고 해결해 온 경험이 있는 분이면 더 좋습니다.
- 꼼꼼하고 세심하며, 능동적으로 일하시는 분이면 더 좋습니다.
채용과정
1️⃣ 서류 접수
- 제출 서류: 이력서+자기소개서
- 자기소개서에는 헤이딜러에 지원한 이유를 꼭 기재해주세요.
2️⃣ 1차 인터뷰
- 헤이딜러와 지원자가 서로 알아가는 시간입니다. (상호Q&A)
- 직무적합성 인터뷰를 진행합니다.
- 보통 40분에서 70분 정도 진행합니다.
3️⃣ 과제전형
- 합격자에 한하여 과제전형이 진행됩니다.
- 안내드리는 형식에 맞게 과제를 수행하신 후 기한 내 제출해주시면 됩니다.
4️⃣ 2차 인터뷰
- 헤이딜러와 지원자가 좀 더 구체적인 fit을 맞춰보는 시간입니다.
- 팀 리더와 이야기를 나누게 됩니다.
- 보통 40분에서 70분 정도 진행합니다.
5️⃣ 최종 합격
- 2차 인터뷰에 합격하시면 개별적으로 처우를 제안드립니다.
- 제안에 수락하시면 최종 합격 및 입사 안내를 진행합니다.
지원 관련 안내
[제출서류]
- 이력서, 자기소개서 : 자유양식 (헤이딜러 지원이유 필수기재)
[기타 참고사항]
좋은 인연이 되어 만나뵙길 기대합니다.
헤이딜러가 더 궁금하다면?
🧑🏻💻 직무 인터뷰 보러가기
🩷 PRND 블로그 바로가기
📢 PRND 라이프 보러가기