2025년 4차 보안직(사업소장) 채용 공고
시큐텍(주)는 한국수력원자력(주)의 자회사로 국가 중요시설 방호라는 핵심 임무를 담당하고 있습니다. 건강한 정신과 강인한 체력을 바탕으로 기본과 원칙에 충실하고 믿음과 신뢰의 조직문화에 기여할 수 있는 인재를 찾습니다.
1. 채용분야 및 인원
| 모집부문 | 사업소 | 직책 | 모집인원 | 입사예정일 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 사업소장(경력) | 특수경비(직책자) | 고리 보안경비대 | 대장 | 1명 | 2026년 1월 |
| 춘천수력 보안경비팀 | 팀장 | 1명 | |||
| 일반경비(직책자) | 중앙연구원 보안경비팀 | 팀장 | 1명 | ||
| 인재개발원 보안경비팀 | 반장 | 1명 | |||
- 직책 수행 최초 3개월 수습 기간을 적용함
- 사내외공모 병행, 사정에 따라 근로조건이 변경될 수 있음
2. 자격요건
가. 공통 지원자격
나. 사업소별 지원자격
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 연령, 학력, 성별 |
|
| 병역 |
|
| 기타 |
|
| 가점 사항 |
|
나. 사업소별 지원자격
- 대장(고리)/팀장(춘천수력, 중앙연구원)
| 사내 | 사외 |
|---|---|
|
|
(사내필수)
|
(사외필수)
|
- 반장(인재개발원)
| 사내 | 사외 |
|---|---|
|
|
(사내필수)
|
(사외필수)
|
|
|
- 입사예정일 이전 전역 예정자
예) 입사예정일이 2026년 1월인 경우, 2025년 12월 31일 이전 전역 예정자 - 채용 결격사유
|
3. 근로조건
| 고용형태 | 모집부문 | 사업소 | 직책 | 직급 | 근무형태 |
|---|---|---|---|---|---|
| 정규직 | 사업소장 | 고리 보안경비대 | 대장 | 보안직 3급 | 일근 (9:00~18:00) |
| 춘천수력 보안경비팀 | 팀장 | 보안직 4급 | |||
| 중앙연구원 보안경비팀 | 팀장 | ||||
| 인재개발원 보안경비팀 | 반장 | 보안직 5급 |
- 회사는 지원자에 대한 평가에 따라 최종합격 후 별도의 근로조건을 제안할 수 있음
- 내부 사정에 따라 근무시간이 변경될 수 있음
- 사업소 위치
| 사업소 | 주소 |
|---|---|
| 고리 보안경비대 | 부산광역시 기장군 장안읍 길천길 96-1 |
| 춘천수력 보안경비팀 | 강원도 춘천시 신북읍 영서로 3741 |
| 중앙연구원 보안경비팀 | 대전광역시 유성구 유성대로 1312번길 70 |
| 인재개발원 보안경비팀 | 울산광역시 울주군 서생면 해맞이로 658-91 |
4. 전형절차 및 일정
가. 원서접수
나. 선발절차 및 일정
다. 선발방법
- 접수방법 : 채용 홈페이지(https://recruit.incruit.com/secutec)에서 작성 및 제출
- 방문 및 우편, 이메일 접수 불가
- 접수기간 : 2025년 10월 23일 (목) ~ 2025년 11월 06일 (목) 오전 11시
나. 선발절차 및 일정
| 구분 | 일정 | 비고 |
|---|---|---|
| 채용공고 및 서류접수 | 10.23.(목) ~ 11.06.(목) |
|
| 1차전형 (서류전형) |
11.10.(월) |
|
| 2차전형 (인성 및 조직적응검사) |
11.11.(화) ~ 11.12.(수) |
|
| 3차전형 (면접평가) |
11.18.(화) |
|
| 채용검진, 신원조회 등 | 11.18.(화) ~ 완료 시 |
|
| 특수경비원 신임교육 | 11월~12월 중 |
|
| 배치(입사) | 2026년 1월 ~ |
|
- 일정 및 장소는 내부 사정에 따라 변경될 수 있음
- 합격자 개별확인 방법 : 채용 홈페이지 〉입사지원 〉합격자발표
다. 선발방법
- 서류전형 : 입사지원서 기술 내용, 자격요건, 우대사항, 경력, 자격증 등을 평가
- 필기전형 : 서류전형 합격자를 대상으로 개별 온라인 인성 및 조직적응검사 시행
- 면접전형 : 필기전형 합격자를 대상으로 조직적합도 및 직무역량 등을 평가
- 최종합격자 결정 : 상기 전형 합격자를 대상으로 신체검사, 신원조회 실시
5. 제출서류
(입사지원서 제출 시 PDF스캔본 첨부, 원본 면접 당일 직접 제출)
가. 공통 제출(필수)
나. 해당자 제출
가. 공통 제출(필수)
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 공통 |
|
나. 해당자 제출
| 구분 | 세부내용 |
|---|---|
| 공통 |
|
| 반장 |
|
- 입사지원서 기재사항에 대해 증명하지 못하거나 허위 사실 기재 시 불이익이 있을 수 있음 (채용 결격사유 참고)
- 면접당일 서류 미제출 시 면접응시에 제한될 수 있음
- 서류 제출 요령
|
6. 유의사항
- 지원서 접수 관련
- 기재 착오 및 누락, 연락 불능 등으로 발생한 불이익은 지원자 본인에게 책임이 있습니다.
- 입사지원서 최종제출 후에는 수정이 불가하며, 임시저장된 입사지원서는 최종제출한 것으로 인정되지 않사오니 반드시 접수 기간 내 입사지원서를 최종제출하여 주시기 바랍니다.
- 모집분야 및 사업소, 채용차수별 중복지원 할 수 없으며, 중복 지원이 확인될 경우 최초 제출한 입사지원서만 인정됩니다.
- 채용 홈페이지 원서접수 시 작성요령을 숙지하고 모든 기재 사항을 정확하게 확인하여 제출하시기 바랍니다. 정해진 기간 내 정보를 입력하지 않거나 제출하지 않을 경우, 잘못 입력한 경우의 불이익(불합격)에 대한 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
- 서류 및 면접평가 관련
- 서류전형은 입사지원서에 기재한 정보를 기준으로 필기전형 대상자를 선발하며, 입사지원서 및 본인인증 상의 허위 기재와 오기재, 증빙 불가 및 누락등으로 인한 선발 전형에서의 불이익에 대한 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
- 면접평가 시 본인의 신분증 원본(주민등록증, 주민등록증 발급신청서, 기한 만료 전 여권, 운전면허증)을 지참하여야 하며 학생증 및 기타 신분증으로 응시할 수 없습니다.
- 최종합격자 선정 관련
- 채용 결격사유가 확인되거나 입사포기자가 발생한 경우, 해당 지원자에 대한 채용을 취소하며 예비합격자 중 차순위자를 최종합격자로 선정할 수 있습니다.
- 적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않거나 선발인원 미만으로 선정할 수 있습니다.
- 채용서류의 반환 청구 관련
- 당사의 요청에 따라 면접평가 시 제출한 서류는 최종합격 여부 확정 후 14일부터 180일 이내에 반환 청구가 가능합니다. (면접탈락자에 한해 가능)
- 홈페이지나 전자우편을 통해 제출한 서류 및 자발적으로 제출한 서류는 반환 대상에서 제외되며, 반환 청구 가능일이 지난 서류는 일괄 파기하므로 반환이 불가합니다.
- 청구방법 : 청구서 작성 후 담당자 이메일(******@*******.***)로 스캔본 송부
- 청구서 : 당사 홈페이지(www.secutec.co.kr) > 채용정보 > 채용서류반환청구에서 다운로드
- 기타
- 합격 여부 통보 외의 세부적인 심사 결과는 공개하지 않습니다.
- 입사지원서 허위작성, 서류 위·변조 및 허위제출, 대리수검 등이 확인되는 경우 해당 지원자를 선발에서 불합격 처리하고 향후 5년간 당사 입사 지원을 제한하며, 채용 후에라도 합격을 무효 또는 취소할 수 있습니다.
- 채용과 관련하여 청탁·비위행위를 한 자 또는 부정합격자는 부정청탁금지법 등 관련 법령에 따라 처리하며, 채용 후에라도 합격을 무효 또는 취소할 수 있습니다.
- 제출된 각종 증빙서류는 관계기관에 사실 여부를 확인할 수 있으며, 모든 지원자는 조회에 필요한 개인 정보제공에 동의한 것으로 간주합니다.
7. 문의처
- 웹사이트 : 채용 홈페이지(https://recruit.incruit.com/secutec) ‘질문하기’
- 이 메 일 : ******@*******.***
- 유선전화 : ***-****-****
