[담당업무]

- 인사기획부의 영업 활동 기획 및 실행
- 파견 및 아웃소싱 서비스의 영업 전략 수립 및 실행
- 신규 고객 발굴 및 기존 고객 관리
- 고객 요구 사항 분석 및 맞춤형 인사 서비스 제안
- 시장 동향 및 경쟁사 분석을 통한 사업 기회 발굴
- 영업 관련 데이터 분석 및 보고서 작성
- 팀 내 협업을 통한 영업 목표 달성
- 헤드헌팅 프로젝트 관리 및 실행
- 고객사와의 원활한 커뮤니케이션 및 관계 구축
- 인재 파견 및 아웃소싱 계약 관리 및 조정

[자격요건]

경력: 경력무관(신입포함)
학력: 학력무관
직무기술: 인사관리_아웃소싱, 인바운드영업