AB InBev Korea ¿Àºñ¸ÆÁÖ, ÀÎ»ç ºÎ¹® L&D Operations Specialist °è¾àÁ÷ ä¿ë
¼¼°è 1À§ ¸ÆÁÖ ±â¾÷ AB InBevÀÇ Çѱ¹ ¹ýÀÎ ¿Àºñ¸ÆÁÖ°¡ ÀÎ»ç ºÎ¹® L&D Operations Specialist °è¾àÁ÷ ä¿ëÀ» ÁøÇàÇÒ ¿¹Á¤ÀÌ´Ù. Ä«½º, ÇѸÆ, ¹öµå¿ÍÀÌÀú, È£°¡µç µî ±¹³»¿Ü ´Ù¾çÇÑ ºê·£µå¸¦ º¸À¯ÇÑ ¿Àºñ¸ÆÁÖ´Â À̹ø ä¿ëÀ» ÅëÇØ Àü»ç ÇнÀ ¹× ÀÎÀç °³¹ß ¿î¿µÀ» ÇÔ²² À̲ø¾î °¥ ÀÎÀ縦 ¸ðÁýÇÑ´Ù. ÇØ´ç Æ÷Áö¼ÇÀº ÀÎ»ç ºÎ¹® Commercial & Support People ÆÀ ¼Ò¼ÓÀ¸·Î, ¼¿ï »ï¼ºµ¿ ¾Æ¼ÀŸ¿ö¿¡¼ ±Ù¹«ÇÏ°Ô µÈ´Ù.
ÀÌ Á÷¹«¿¡¼´Â Àü»ç Learning ¿î¿µ Àü¹Ý ¹× ÀÓÁ÷¿ø ±³À° °æÇè °ü¸®¸¦ ´ã´çÇÏ°Ô µÇ¸ç, Talent Development ProgramÀÇ ±âȹ¡¤¿î¿µ Áö¿ø°ú ÀÏÁ¤ Coordinationµµ ÇÔ²² ¸Ã°Ô µÈ´Ù. ¿Â¶óÀÎ ÇнÀ Ç÷§ÆûÀÎ GROW, Workday, HunetÀÇ ¿î¿µ ¹× Admin °ü¸® ¾÷¹«µµ º´ÇàÇϸç, Á÷¹«¿ª·® °È ±³À°°ú Á¶Á÷¹®È¡¤ºê·£µù Ȱµ¿À» Áö¿øÇÏ´Â ¿ªÇÒµµ °æÇèÇÏ°Ô µÈ´Ù. ¾Æ¿ï·¯ ±³À° ¿î¿µ µ¥ÀÌÅÍ, ¿¹»ê, Âü¼® ÇöȲ ¹× KPI ¸®Æ÷Æ®¸¦ °ü¸®ÇÏ´Â ¾÷¹«µµ Æ÷ÇԵǾî ÀÖ¾î µ¥ÀÌÅÍ ±â¹ÝÀÇ ²Ä²ÄÇÑ ¿î¿µ ¿ª·®ÀÌ ¿ä±¸µÈ´Ù.
Áö¿øÀ» À§Çؼ´Â ¿µ¾î À̸ÞÀÏ ÀÛ¼º ¹× ¹®¼ µ¶Çذ¡ °¡´ÉÇØ¾ß Çϸç, Excel°ú PowerPoint µî MS Office¸¦ ´É¼÷ÇÏ°Ô È°¿ëÇÒ ¼ö ÀÖ¾î¾ß ÇÑ´Ù. ¿øÈ°ÇÑ Ä¿¹Â´ÏÄÉÀ̼ǰú Coordination ¿ª·®, ±×¸®°í ²Ä²ÄÇÑ ¾÷¹« ó¸® ¹× ÀÏÁ¤ °ü¸® ¿ª·®µµ Çʼö ¿ä°Ç¿¡ ÇØ´çÇÑ´Ù. HRD ¶Ç´Â ±³À° ¿¬¼ö¿ø °æÇè º¸À¯ÀÚ¿Í ¿Ü±¹°è ±Ù¹« °æ·ÂÀÚ´Â ¿ì´ëÇϸç, ´Ù¾çÇÑ ÀÌÇØ°ü°èÀÚ¿Í Çù¾÷ÇÒ ¼ö ÀÖ´Â Ä¿¹Â´ÏÄÉÀÌ¼Ç ¿ª·®À» °®Ãá ºÐ, º¯ÈÇÏ´Â ¾÷¹« ȯ°æ¿¡¼ À¯¿¬ÇÏ°Ô ¿ì¼±¼øÀ§¸¦ Á¶À²ÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ºÐ, ±³À° ¿î¿µ ¹× Employee Experience¿¡ °ü½É°ú Ã¥ÀÓ°¨À» °¡Áø ºÐÀ» ¼±È£ÇÑ´Ù. ÇØ´ç Æ÷Áö¼ÇÀº °æ·Â 2~5³âÀ» ±âÁØÀ¸·Î ÇÑ´Ù.
°í¿ë ÇüÅ´ ÀϹݰè¾àÁ÷À̸ç 2°³¿ùÀÇ ¼ö½À±â°£ÀÌ Àû¿ëµÇ³ª ¼ö½À±â°£ Áß¿¡µµ ±Þ¿©´Â 100% Áö±ÞµÈ´Ù. ±Ù¹«Áö´Â ¼¿ï °³²±¸ »ï¼ºµ¿ ¾Æ¼ÀŸ¿öÀ̸ç, Á¢¼ö´Â º°µµ ¸¶°¨ÀÏ ¾øÀÌ Áö¿ø Áï½Ã ½É»ç°¡ ÁøÇàµÇ´Â ¼ö½Ã ä¿ë ¹æ½ÄÀ¸·Î ¿î¿µµÈ´Ù. ä¿ë ÀýÂ÷´Â ¼·ù ½É»ç, ½Ç¹« ¸éÁ¢, ÀÓ¿ø ¸éÁ¢, ä¿ë °ËÁø, ÃÖÁ¾ ÇÕ°Ý ¼øÀ¸·Î ÁøÇàµÇ¸ç ¼·ùÀüÇü ÇÕ°ÝÀÚ¿¡ ÇÑÇØ °³º°ÀûÀ¸·Î ¸éÁ¢ ÀÏÁ¤ÀÌ ¾È³»µÈ´Ù. ÀÚ¼¼ÇÑ ³»¿ëÀº '¿Àºñ¸ÆÁÖ'ÀÇ È¨ÆäÀÌÁö¿¡¼ È®ÀÎÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.